四個階段培訓(xùn)，體驗式培訓(xùn)、集中式培訓(xùn)、貼身式培訓(xùn)、跟蹤式培訓(xùn)，真正實現(xiàn)協(xié)同辦公管理目標(biāo)
培訓(xùn)服務(wù)
九思軟件研發(fā)的OA協(xié)同辦公系統(tǒng)在易用性上處于業(yè)內(nèi)絕對領(lǐng)先地位，完全可以達(dá)到易理解、易操作、易管理、易維護、易擴展，對絕大部分用戶來講，可以做到免學(xué)習(xí)，不需要培訓(xùn)就可以輕松上手，但是考慮到人數(shù)眾多、IT素質(zhì)參差不齊的狀況，我們對培訓(xùn)工作很重視，九思軟件提供全面的軟件使用培訓(xùn)，包括系統(tǒng)管理員培訓(xùn)、應(yīng)用管理員培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)、普通用戶培訓(xùn)、新功能及產(chǎn)品升級培訓(xùn)；功能細(xì)化應(yīng)用培訓(xùn)。
1、九思軟件培訓(xùn)服務(wù)一：系統(tǒng)管理員培訓(xùn)
九思軟件為客戶系統(tǒng)管理員進(jìn)行一對一的專門培訓(xùn)。因為OA系統(tǒng)管理員對系統(tǒng)各個模塊的熟悉程度、對軟件所使用工具的熟練程度將對系統(tǒng)實施效果產(chǎn)生很大影響。只有掌握了這些知識技能，系統(tǒng)管理員才能在協(xié)同辦公系統(tǒng)出現(xiàn)問題時具備分析與處理的能力，以保證系統(tǒng)正常運行。
2、九思軟件培訓(xùn)服務(wù)二：應(yīng)用管理員培訓(xùn)
應(yīng)用管理員主要職責(zé)就是針對應(yīng)用管理模塊中有權(quán)限的部分，進(jìn)行內(nèi)容搭建。如工作流審批用的表單，公文用的發(fā)文模板等等。通過培訓(xùn)，使應(yīng)用管理員全面掌握、功能權(quán)限配置，以保證日后OA協(xié)同辦公系統(tǒng)中管理業(yè)務(wù)的正常流轉(zhuǎn)，沒有缺陷。
3、九思軟件培訓(xùn)服務(wù)三：領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)
在充分了解公司的職務(wù)體系前提下，領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)分為高層領(lǐng)導(dǎo)和中層領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)。因為根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)級別不同，所具有的查閱，審批等等權(quán)限也各不相同。這樣才能使公司執(zhí)崗有序，層次分明。
4、九思軟件培訓(xùn)服務(wù)四：普通用戶培訓(xùn)
按照職能部門進(jìn)行針對性的進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)采用解剖培訓(xùn)與解決運行中出現(xiàn)的問題交替進(jìn)行方式。這樣，有助于用戶更快地熟悉辦公OA系統(tǒng)。
另外，我們在OA協(xié)同辦公系統(tǒng)的培訓(xùn)方面還分四個階段培訓(xùn)，體驗式培訓(xùn)、集中式培訓(xùn)、貼身式培訓(xùn)、跟蹤式培訓(xùn)，真正實現(xiàn)協(xié)同辦公管理目標(biāo)！
