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九思軟件:防止團(tuán)隊陷入“手表定律”

來源: 九思 瀏覽次數(shù) : 451

       手表定律指的是,當(dāng)一個人擁有一塊手表時,可以準(zhǔn)確判斷時間,當(dāng)擁有兩塊以上的手表時,反而不能準(zhǔn)確判斷時間,從而使得看表的人失去對時間的判斷。這個定律啟發(fā)我們:任何事情都不能同時設(shè)置兩個不同的目標(biāo)或者制定兩套不同的價值規(guī)范,否則會使得目標(biāo)執(zhí)行者或規(guī)范遵守者無所適從,陷于混亂之中。

       對于企業(yè)管理而言,同一個團(tuán)隊不能同時設(shè)置兩個不同的目標(biāo),也不能制定兩種不同的價值規(guī)范,更不能出現(xiàn)兩個指揮官。團(tuán)隊的目標(biāo)一定要統(tǒng)一明確,制度規(guī)范也要一視同仁,在日常工作中更要遵守“一個上級”的原則。否則就會讓成員摸不著頭腦,陷入兩難的選擇,不知該聽命于誰。就像有兩塊表的人,無法判斷準(zhǔn)確的時間。

       那么,具體應(yīng)該怎么做才能避免團(tuán)隊中出現(xiàn)“兩塊手表”呢?

       在企業(yè)經(jīng)營管理的過程中,難免會在管理者不知情的情況下,出現(xiàn)“兩塊手表”的情況,九思軟件可以有效幫您避免經(jīng)營管理中的“兩塊手表”的問題,通過九思軟件的信息門戶、計劃管理與流程管理,幫助員工明晰企業(yè)的唯一的目標(biāo)與制度規(guī)范,流程化的管理方式使任務(wù)執(zhí)行逐級推進(jìn),防范“兩個上級”的出現(xiàn)導(dǎo)致員工陷入兩難境地。

       信息門戶為企業(yè)提供了一個展示信息資源的平臺,這不僅是向外部展示企業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)的舞臺,同時也是向企業(yè)內(nèi)部成員統(tǒng)一明示組織制度與文化的窗口。計劃管理和流程管理通過日程的安排與共享、工作任務(wù)的流程化管理,統(tǒng)一企業(yè)員工的目標(biāo),有效避免由于出現(xiàn)跨級管理等現(xiàn)象,造成員工接收到兩個矛盾的指令的情況。

       借助九思軟件的OA系統(tǒng),有效幫助企業(yè)準(zhǔn)確傳達(dá)自己的目標(biāo)與價值規(guī)范,規(guī)范工作流程,避免出現(xiàn)跨級管理,防止企業(yè)陷入管理上的“手表定律”。

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